Чотири способи дізнатися, чи наймає вас тренер
- Немає контакту: Ви ще не на радарі тренера. …
- Рекрутингові анкети або загальна пошта: ви у великій групі новобранців. …
- Запрошення на табір або демонстрацію: Ви можете бути в списку новобранців тренера. …
- Електронні листи чи DM у соціальних мережах: ви, ймовірно, у списку новобранців тренера.
“Шановний тренере, я вдячний за ваш позитивний вплив на мій розвиток, як на полі, так і поза ним.” «Ваше тренування справило на мене незабутнє враження. Я вдячний за ваш позитивний вплив і керівництво, тренеру». «Дякую, тренере, за приклад для наслідування в моїй спортивній подорожі.
Ви повинні бути максимально чесними в сказати тренеру, чому ви більше не навчаєтесь у цій школі та програмі. Вони можуть бути розчаровані, але тренер матиме набагато більше поваги до вас, якщо ви повідомите їм про це телефоном або електронною поштою, а не залишите їх на сполох.
Найбільш очевидна відповідь – це надішліть вступний електронний лист, в якому повідомте їм, що ви хочете бути найнятим і чому ви хочете приєднатися до їхньої програми. Це хороший початок, але для тренерів найбільше значення має те, як часто ви розповідаєте про свої інтереси.
Ось 11 звичок, які можуть справити велике враження:
- БУДЬТЕ БЕЗ ТЕХНІК. Перед входом у спортзал відкладіть телефон і навушники. …
- ПРЕДСТАВТЕСЯ. Вразіть свого тренера, проявивши ініціативу. …
- ПОПІТИТИ. …
- ПРИВІТАЙ ІНШИХ. …
- БУДЬТЕ ПЕРШИМ. …
- ДЯКУЮ ПЕРЕХОДНОМУ. …
- ЗМАГАЙТЕСЯ З ПОСМІШКОЮ. …
- ОЖИВЛЕННЯ ПІСЛЯ ПОМИЛОК.